C'est une simple conversation. Ce n'est pas une séance de coaching.

Vous me racontez les grandes lignes de vos questionnements et, si vous avez un projet, où vous en êtes.

On identifie vos besoins spécifiques, et vous pouvez poser toutes vos questions sur mon accompagnement.

Cet échange vous permet de vérifier si mon approche vous convient. Si je pense ne pas être la bonne personne pour vous aider, je vous le dirai.

Après l’appel, vous êtes libre de continuer avec moi (je vous expliquerai comment) ou non.

Premier conseil : Prenez le temps d’échanger avant de vous lancer dans un accompagnement suivi.

Deux angles me paraissent essentiels :

Vos besoins : qu’attendez-vous de cet accompagnement ?

Vos attentes : quels résultats aimeriez-vous atteindre ?

En complément, questionnez votre ressenti : Lors du premier échange, vous sentez-vous compris(e), en confiance, entre de bonnes mains ?

C’est pour cela que je propose un appel découverte et que je partage une partie de mon parcours, outils et réflexions dans mon podcast.

À mon sujet :

• Je suis certifiée par Coaching Ways France (accréditée par l’ICF, certification RNCP niveau 6).
• J’ai accompagné plus de 50 personnes sur leurs enjeux pro et perso.
• Je respecte le code de déontologie suivant
• Vous pouvez choisir entre tutoiement et vouvoiement, selon ce qui vous met à l’aise.

C'est habituel d'arriver en coaching avec un "problème" ou une idée vague plutôt qu'un objectif spécifique. Définir une direction est donc la première étape du processus avec la séance "Coup d'envoi".

Oui car vous êtes une personne à part entière, pas juste un(e) professionnel(le) qui "garde le perso au placard".

Bien souvent, les choix personnels et professionnels s'imbriquent. Cela dépendra aussi de votre objectif spécifique de coaching.

C'est un format qui permet de bien avancer au regard des enjeux de mes client(s)s.

Ils viennent me voir car ils veulent du changement, souvent dans leur vie pro, mais pas uniquement. Souvent, ils ont déjà exploré plusieurs pistes (lectures, podcasts, psy, bilan de compétences…).

Aujourd’hui, ils cherchent des réponses à des questions entremêlées et un accompagnement pour passer à l’action.

Chaque séance débute par quelques minutes d’échange pour définir l’objectif du jour. Celui-ci peut être lié à une séance précédente ou à une difficulté actuelle. Mon rôle est de vous aider à clarifier et prioriser ce qui compte le plus., en lien avec votre objectif global.

Pendant la séance, nous explorons la situation sous différents angles pour prendre du recul, identifier le "nœud" (émotions, blocages, comportements…) et trouver des leviers d’action concrets.

Je peux aussi proposer des activités adaptées (écriture, dessin, exercices…) à réaliser pendant ou après.

Chaque séance se termine par un débrief, pour faire le point sur vos apprentissages et planifier les prochaines étapes.

Je sais que le processus de coaching peut paraître abstrait.

J'ai donc pris le temps de retracer le parcours de coaching d'une personne que j'ai accompagné : Juliette*.

C'est un peu long donc j'en ai fait un article illustré juste ici.

PS : Elle m'avait donné son accord pour partager son témoignage et *j'ai modifié son prénom pour sa confidentialité.

PS2 : Chaque coaching reste néanmoins différent dans le contenu car sur-mesure.

Les dates sont planifiées d'une fois sur l'autre.

Elles ont lieu 1 à 2 fois par mois.

Je suis disponible du lundi au vendredi, entre 9h et 18h (pause déjeuner possible).

Exceptionnellement, je propose des créneaux en soirée s'il n'y a pas d'autre possibilité et que j'ai des disponibilités.

Avec 1 à 2 séance(s) par mois, la période de coaching s'étale sur 2 à 6 mois (sauf besoin ou objectif particulier).

Cela peut être discuté ensemble en appel découverte et ajusté en cours de route.

Les séances ont lieu à mon cabinet de Magny-en-Vexin (95) ou en visio.

Ou un mélange des deux.

Je peux aussi réserver un coworking (Orgeval (78), Buchelay (78), Cergy-Pontoise (95), Saint-Ouen (93), Vernon (27)). Des frais supplémentaires s'appliquent pour la réservation des salles. Il est aussi possible de faire une séance dans la nature, en marchant (parc du Vexin, bords de Seine...).

Non le coaching En Bonne Voie n’est pas éligible au CPF car ce n'est pas une action de formation.

En revanche, il est possible de financer un bilan de compétences avec moi via le CPF.

C'est un accompagnement de 8 séances dédié aux personnes qui veulent clarifier et se mettre en action vers leur prochaine étape professionnelle (réorientation, reconversion, évolution, quête de sens ou d'impact social-écologique...)